Uso de cookies en las páginas web del Ayuntamiento de A Coruña

En las páginas web municipales utilizamos cookies propias y de terceros para mejorar nuestros servicios mediante el análisis de sus hábitos de navegación. Si continúa navegando, consideramos que acepta su uso. Puede obtener más información, o conocer como cambiar la configuración, en nuestra página de "Normas de uso".

Ayuntamiento de A Coruña

Cuándo:

15 de julio de 2017

La Concellería de Igualdade amplía el servicio municipal de canguraje con un aumento de las horas de atención a domicilio

La concejala de Igualdade e Diversidade, Rocío Fraga, en una rueda de prensa

La concejala Rocío Fraga destaca la inclusión de atención especializada para facilitar la conciliación de mujeres en situación de violencia de género, y ponen de relieve el refuerzo que se aplicará en los Espacios de Atención Infantil

La Concellería de Igualdade e Diversidade sacará a licitación en breve el contrato de atención a domicilio de servicio municipal de canguraje, que supondrá, entre otras mejoras, un aumento de 1.300 horas anuales de atención a domicilio que se presta a las familias usuarias, tanto en el propio hogar como en lo referente a traslados a menores desde los centros de enseñanza u otros espacios de conciliación hasta la casa. Como hace notar la responsable municipal de esta área, Rocío Fraga, la concejalía realizará, con esta finalidad, un importante incremento presupuestario, al pasar de los 51.300 euros por año para 2.700 horas hasta las 4.000 horas de prestación anual, con un tipo de salida de 90.000 euros.

Tal y como indica la concejala, el servicio de canguraje aglutina distintas medidas dirigidas a facilitar la conciliación laboral y personal de las personas usuarias e impulsar la co-responsabilidad, a través de distintos programas. En el caso de la atención a domicilio, está dirigida a dar cobertura a necesidades puntuales, o extraordinarias, motivadas por razón de tipo familiar o laboral, funciona de forma supletoria, esto es, siempre que no pueda ser atendida en otros recursos municipales dedicados a la conciliación. Además, la nueva convocatoria para esta modalidad del servicio incluirá atención especializada para atender las necesidades de conciliación de las mujeres en situación de violencia de género (tanto de la Red de Acogida Municipal como del Centro de Información a las Mujeres) y otras mujeres en situación de vulnerabilidad, más allá del horario de funcionamiento común del servicio, con operatividad, en estos casos, todo el año y las 24 horas del día. "De este modo, se configura una herramienta más de la necesaria atención integral exigida por la normativa para estas mujeres y sus hijas e hijos menores, así como un instrumento al servicio de su necesario empoderamiento, a fin de que puedan disponer del tiempo preciso para realizar aquellas gestiones administrativas y judiciales, tareas, cursos, entrevistas, acciones, tratamientos u orientaciones, necesarias para llevar una vida autónoma plena a nivel personal y laboral", resalta la responsable municipal. Entre las novedades, Fraga cita también el requisito de un vestuario superior y una identificación externa de los y de las profesionales que atienden a los niños y niñas, de forma que sea fácil el reconocimiento y visibilidad del servicio "para garantizar en todo momento la cadena de custodia de los y de las menores por parte de profesorado y monitorizado". De igual manera, destaca la inclusión, en los criterios de adjudicación, de un incremento salarial bruto de la hora de trabajo del personal, a fin de poner en valor el mercado laboral relativo a los cuidados.

La nueva convocatoria se suma a la ampliación de los espacios de atención a la infancia, que este año pasan de cinco a seis al incorporar un Espacio de Atención Infantil en el centro cívico de Palavea a los cinco actuales, en Labañou, Castrillón, Sagrada Familia, así como las ludotecas de Monte Alto y Nuevo Mesoiro, y propiciar la ampliación y homogeneización de los horarios de entrada. En este caso, el nuevo contrato en licitación incluye un incremento de las horas de funcionamiento (de 6.881 a 7.886 horas), y también de personal, así como de las garantías laborales de las y de los profesionales, y añade, además, una bolsa de horas de conciliación para actividades programadas desde el Ayuntamiento, en los lugares donde estas tengan lugar.

Buscar más noticias

Webs municipales

Encuentre todas las webs y perfiles oficiales del Ayuntamiento de A Coruña.

¡Tienes un navegador demasiado antiguo!

Lo sentimos pero tu navegador es muy antiguo para poder mostrar esta página. Debes de actualizarlo o usar un navegador compatible. Hemos optimizado esta web para Google Chrome, Mozilla Firefox, Safari y Microsoft Internet Explorer 10 o superior. Instalar ahora un navegador compatible

?